La igualdad de género en la UAEMéx da un paso más hacia la inclusión. La universidad presentó la Política Institucional de Igualdad de Género y la Política de Igualdad Laboral y No Discriminación en náhuatl, otomí y mazahua. Con esta iniciativa, busca que toda su comunidad, sin importar su lengua materna, se sienta representada y valorada.
La UAEMéx está ubicada en un estado con una gran riqueza cultural. En el Estado de México se hablan cinco lenguas indígenas: mazahua, otomí, náhuatl, tlahuica y matlatzinca. Por eso, es fundamental crear un ambiente donde todas y todos puedan expresarse libremente en su idioma y sentirse parte de la universidad.
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Un compromiso real con la diversidad
Durante la presentación de estas políticas, Sandra Morales Hernández, directora de Apoyo Académico a Estudiantes, destacó el compromiso de la UAEMéx con la equidad y la interculturalidad. “Queremos entornos seguros, igualitarios y libres de violencia, donde el diálogo y el respeto a la diversidad sean una realidad”, señaló.
Por su parte, Alejandra Carmona Castañeda, coordinadora Institucional de Equidad de Género, explicó que en México hay 7.4 millones de hablantes de lenguas indígenas y más de la mitad son mujeres. Muchas de ellas son las principales transmisoras de su idioma y cultura.
En la UAEMéx, 439 mujeres indígenas cursan algún programa educativo. Con la traducción de estas políticas, la universidad refuerza su compromiso con ellas y con toda su comunidad indígena.
La lengua como identidad
En el evento, Esmeralda Reséndiz Hernández, estudiante de la Facultad de Lenguas e integrante del Programa de Apoyo Académico a Estudiantes Indígenas (PAAEI), ofreció un discurso en náhuatl en conmemoración del Día Internacional de la Lengua Materna.
“La lengua es espíritu, conciencia, libertad y conocimiento. Si nos convertimos en guardianes de este legado, aseguraremos nuestra existencia”, expresó.
El evento contó con la presencia de representantes académicos y del Comité de Género, reafirmando el compromiso de la UAEMéx con la igualdad de género en la UAEMéx y la inclusión lingüística.
Un paso más hacia la inclusión
Con esta iniciativa, la universidad no solo busca promover la igualdad de género en la UAEMéx, sino también garantizar que todas las voces sean escuchadas, sin importar el idioma en el que se expresen.
Este es un paso más para hacer de la universidad un espacio donde la diversidad no solo se respeta, sino que se celebra.
